陕西标正作物科学有限公司是一家以新型环保农药和精细化工产品为主营业务，集研发，生产，销售为一体的国家农药定点企业。针对中高端客户拥有农药“三证”产品100多个。母公司诺普信集团为深交所上市公司（股票代码002215），拥有国内的农药水基化制剂研发及产业化基地，年度经营业绩多年稳居国内龙头地位，为综合实力行业排名的公司。
公司秉承“选精质原料，做放心农药”“优质企业，优质生活”的信条，专心于为广大农民提供有价值的产品，以改善生活和生态环境为已任。
为提高管理水平，公司于2009年7月1日成功上线管理系统---SAP管理系统，使得我们在生产计划、物料管理、工厂维护、品质管理、人力资源管理、销售与分销、财务管理等方面有条不紊。同时于2009年12月正式通过ISO9000体系认证，为客户、供应商、员工和投资方带来了质量管理，并极大的提升了企业品牌。 为提供有质量的产品，公司于08年5月正式投产建成年产1万吨的生产基地，占地5万平方米，拥有西北粉剂生产车间，预计总投资3个多亿，形成总产能力10个亿。
公司自创建以来，积极实施"以人为本、自主创新、科技兴企"战略，坚持推行“哑铃型”的发展模式，以技术研发和市场营销为企业的两个发展重点。
●在技术研发上，公司不断加大研发费用投放；2007年投放研发费用160余万，2008年研发费用翻番激增，超过400万；另一方面，公司拥有自主技术研发中心，科技研发人员近百人，其中研究员、高级工程师、高级农艺师、博士（后）等高级研究人员10多名，中级技术研发人员50多名；积极开发高技术、高价值产品。
●在市场营销经营管理方面，公司积极响应国家农资行业产业政策，在产业结构，品种结构上不断提升公司的规模优势，持续发展与经销商、零售店的合作增值业务，打造价值型、精益高效的供应链，拥有良好的国内市场开拓和专业化技术服务水平，具有持续良性的赢利能力。同时具有强烈的社会责任感，保持与政府，厂商及与客户的良好关系，实现行业信息共享与共赢。年销售额在2亿左右。
同时公司非常重视人才的选择，培养与使用。近三年来，在国内各大院校招收数百名各类专业人才。秉承“四个”人才培养理念，通过阶梯式培训机制，将他们培养成“自信、自立、自动、自发”的新一代青年储备干部；通过轮岗机制，将他们培养成“生产、研发、销售”的复合型人才；通过赛马机制，将他们培养成“敬业奉献、岗位英雄”的上进型人才。
历年来公司重研发，重技术，重品牌的经营理念吸引了大量人才加入，公司现有员工609多人(含营销、基地210人)，大专以上学历占90%，成为公司重要的核心资源。
企业在做强做大的同时，本着“服务社会、回馈社会”的责任和义务，积极创建“雇主”这一公司社会形象品牌，与陕西高校进行人才培养基地----标正班建设，打造完整的人才输出与输入链条，为提升学院培养质量与企业人才质量起到至关重要的作用。
“诚信、务实、求真、创新”，是标正人执著的理想和信念。“精诚合作、拼搏进取、快速反应，做事到位”是所有标正人的作风！
标正，迎着中国农资行业规范化的趋势，在集团公司的大力支持下，正在也必将创造农业制剂企业跨越发展奇迹！
●良好的行业前景：在国家一系列农业扶持政策下，农药行业目前进入空前发展阶段，行业利润正在由制造原药向成品制剂和销售渠道转移，身处农业大国，面对300亿的市场份额，环保，低毒农药需求总量在快速上升。
●领先的行业地位：诺普信是国内的农药制剂供应商，中国多登记产品的企业，中国庞大农化技术营销体系及中国的农药制造基地，也是早把纳米应用到农药上的高新技术企业。
●完善的培训体系：公司被誉为行业内的黄埔军校，员工享受每年多项累计近2个月的培训福利，涵盖军训，企业文化，产品知识，营销知识，职业生涯规划，市场分析等全面内容，旨在打造基业常青的优质品牌。